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En 2024, uno de cada ocho jóvenes de la región estaba desconectado del trabajo y la escuela.
El año pasado, más de 18 000 jóvenes y adultos jóvenes de la región de Kentuckiana no estaban matriculados en la escuela ni trabajaban. La desconexión de las oportunidades de obtener ingresos y aprender durante estos años cruciales de la juventud tiene un alto coste para los jóvenes, los contribuyentes y el crecimiento económico.
¿Cómo pueden las empresas locales atraer y retener a los trabajadores extranjeros?
La Guía para empleadores sobre la contratación y retención de trabajadores extranjeros está diseñada específicamente para las empresas de nuestra región que desean herramientas prácticas y fiables para crear canales de talento más sólidos a partir de las comunidades de inmigrantes y refugiados.
Nuevo centro de empleo en Shelbyville para adultos y jóvenes en busca de trabajo
El lunes 27 de octubre, los líderes de la Cámara de Comercio del condado de Shelby, la junta de mano de obra de la región, KentuckianaWorks, y los empresarios locales se reunieron para cortar oficialmente la cinta del nuevo centro de orientación profesional de Shelbyville.
Reflexiones de la Cumbre sobre prevención de la violencia en el lugar de trabajo
La reciente Cumbre sobre prevención de la violencia en el lugar de trabajo reunió a dirigentes sanitarios, educadores de enfermería, fuerzas de seguridad locales y profesionales de primera línea para abordar uno de los problemas más acuciantes de la sanidad actual: la violencia en el lugar de trabajo.
Celebración del Mes de la Herencia Hispana en Kentuckiana
Durante el Mes de la Herencia Hispana de este año, celebremos a las personas de herencia hispana y latina que viven en la región de Kentuckiana. Comprender sus contribuciones a nuestra fuerza laboral, cultura y comunidad revela por qué esta población es esencial para el presente y el futuro de Kentuckiana.