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KentuckianaWorks utiliza la Inteligencia del Mercado Laboral (LMI) para ayudar a fundamentar las decisiones y la estrategia en torno al desarrollo de la mano de obra en la región de Louisville.

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Investigación destacada

1 de cada 8 jóvenes de la región estaba desconectado del trabajo y la escuela en 2023
por Sarah Ehresman

El año pasado, casi 17.500 jóvenes y adultos jóvenes en la región de Kentuckiana no estaban matriculados en la escuela y no trabajaban. La desconexión de las oportunidades de ingresos y aprendizaje durante estos años cruciales de la juventud es costosa para los jóvenes, los contribuyentes y el crecimiento económico. El lugar: Centro de Oportunidades para Jóvenes Adultos trabaja directamente con los jóvenes de la región.

Un vistazo a los recién graduados de secundaria en el mercado laboral
por Sarah Ehresman

Los estudiantes de último curso de secundaria tienen menos probabilidades de matricularse en la universidad que hace una década. Aunque la educación postsecundaria suele proporcionar el camino más directo hacia un buen empleo, la otra mitad de los estudiantes que no cursan estudios superiores podría beneficiarse de servicios profesionales adicionales. Este artículo se centra en la promoción de 2022 que no se matriculó en estudios postsecundarios en el año siguiente a su graduación. After the Tassel tiene como objetivo atraer a los estudiantes de último año de secundaria que no tienen planes inmediatos de asistir a la universidad, y conectarlos con un buen trabajo tras la graduación.

La calidad del empleo en el punto de mira Por Sarah Ehresman

El Día del Trabajo se celebra para reconocer los "logros sociales y económicos de los trabajadores estadounidenses". Así que para celebrar al trabajador estadounidense, y a los de la región de Louisville en particular, este post tratará sobre la calidad del empleo. Como se indica en la misión de KentuckianaWorks misiónel trabajo digno es aquel que satisface necesidades, crea valor e inspira esperanza.

Actividades educativas en la región de Kentuckiana POR SARAH EHRESMAN

El acceso al talento es un factor importante en las decisiones de localización de las empresas, lo que a su vez afecta al crecimiento económico de la región. Es importante conocer el nivel educativo de la población en toda la región, ya que los trabajadores y los empresarios se encuentran repartidos por toda el área metropolitana.

ACTUALIZACIÓN: UNA NUEVA HERRAMIENTA para ayudar a los habitantes de Kentucky a entender los beneficios de los acantilados
por Sarah Ehresman

Dado que los costes de las necesidades básicas se han disparado durante este periodo de rápida inflación, la conexión entre lo que ganan las personas y lo que pueden recibir en prestaciones públicas como SNAP o Medicaid, se ha convertido de nuevo en una importante cuestión de política pública. Para muchas personas, un ligero aumento de sueldo en el trabajo puede suponer un descenso catastrófico de esas ayudas, empeorando la situación general de su familia. Un estudio actualizado herramienta muestra el resultado neto al que se enfrentan los trabajadores cuando ganan más pero no pueden optar a los programas de asistencia pública en el proceso.


 

Recursos clave de LMI

Explorar carreras

Vea los detalles sobre las carreras más demandadas en los sectores clave de la región.

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Las mejores carreras locales

Estos carteles muestran información sobre empleos de calidad en sectores clave.

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Perspectivas laborales

Detalles sobre las necesidades de trabajo locales en los próximos diez años, organizados por grupos de carreras.


 

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