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Lo que muestran los datos de ocupación actualizados de la región de Louisville
Los últimos datos de ocupación de la Oficina de Estadísticas Laborales muestran que algunas de las ocupaciones más comunes de la región no proporcionan un salario digno. En comparación con otras áreas metropolitanas, Louisville tiene salarios generales más bajos, incluso después de ajustar el coste de la vida.
El papel del cuidado de los niños en la tasa de participación laboral de las mujeres
La investigación muestra que las madres de niños pequeños representaron casi una cuarta parte de la pérdida de empleo no prevista relacionada con la COVID-19. El acceso a una atención infantil asequible y fiable era un reto antes de la pandemia, y no ha hecho más que empeorar desde entonces. El enigma del sector de la atención infantil, con salarios bajos y servicios de alto coste, ha llevado al Departamento del Tesoro a considerar que el sector es un fracaso del mercado. Esto implica la necesidad de apoyo del sector público y, dado el impacto en las empresas que necesitan una oferta de mano de obra, también sugiere un papel para que los empleadores intervengan.
Cómo mejorar la baja tasa de participación laboral de Kentucky y por qué los cambios en las prestaciones de desempleo no son la respuesta
Dada la estrechez del mercado laboral que estamos viviendo, la tasa de participación de la población activa está recibiendo mucha atención. Recientemente, los legisladores de Kentucky han introducido cambios en el programa de prestaciones del seguro de desempleo (UI) del estado para hacer frente a la baja participación de la población activa en el estado. Sin embargo, es poco probable que los cambios en la elegibilidad del UI tengan un cambio significativo en la tasa de participación de la fuerza laboral del estado. Las políticas dirigidas al cuidado de los niños y a las oportunidades económicas para las personas con discapacidad y los trabajadores de edad avanzada son los principales instrumentos para mejorar la tasa de participación de la población activa del estado.
La región de Louisville termina el año 2021 en uno de los mercados laborales más ajustados jamás registrados
Al igual que el resto del país, la región de Louisville está experimentando un mercado laboral muy ajustado. La tasa de desempleo está cerca de mínimos históricos y los salarios medios están aumentando. Pero con la inflación en aumento, los trabajadores no están sintiendo todos los beneficios de los aumentos salariales. En este raro cambio hacia el poder del trabajador, los empleados pueden dejar voluntariamente su puesto actual y buscar nuevas y mejores condiciones de trabajo.
Las prestaciones ampliadas de UI han terminado. ¿Qué significa esto para Kentucky?
Como los beneficios del seguro de desempleo suplementario terminan este Día del Trabajo, miles de kentuckianos perderán el acceso a los beneficios del UI. Las investigaciones que comparan los resultados económicos de los estados que se retiraron anticipadamente del programa revelan los impactos que podemos esperar en la Commonwealth y en todo Estados Unidos.